Artur Nogueira abre processo seletivo com 78 vagas

Inscrições gratuitas acontecem entre os dias 23 e 27 de fevereiro, com seleção por análise de currículo e tempo de serviço.

Por: Correio Nogueirense
22/02/2026
Foto: Divulgação/Prefeitura de Artur Nogueira

A Prefeitura de Artur Nogueira publicou o edital do Processo Seletivo nº 02/2026 para contratação temporária em diversos setores da administração municipal. Ao todo, estão sendo oferecidas 78 vagas distribuídas em 14 cargos diferentes, com salários que variam entre R$ 1.702,73 e R$ 2.813,92.

A seleção será realizada por análise de currículos, com pontuação baseada no tempo de serviço no mesmo cargo ou em função semelhante.

As vagas são para:

Ajudante Geral (10)
Coveiro (2)
Cozinheira (5)
Gari (19)
Jardineiro (9)
Pedreiro (7)
Pintor (4)
Borracheiro (2)
Eletricista (2)
Encanador (4)
Mecânico de Autos (3)
Operador de Máquinas (8)
Telefonista (1)
Tratorista (2)

A maioria das funções exige Ensino Fundamental, sendo que alguns cargos pedem habilitação específica, cursos técnicos ou Carteira Nacional de Habilitação em categorias determinadas.

Como se inscrever

As inscrições são gratuitas e devem ser feitas presencialmente, de 23 a 27 de fevereiro de 2026, das 9h às 16h, na sede da Prefeitura, localizada na Avenida XV de Novembro, 1400, Bairro Palmeiras.

Os interessados devem entregar currículo atualizado, cópia do RG e documentos comprobatórios de tempo de serviço, como cópia da carteira de trabalho ou documento equivalente reconhecido em cartório.

Critérios de classificação

A pontuação máxima será de 10 pontos, sendo atribuídos 0,30 ponto por ano trabalhado no cargo ou em função semelhante, limitada a 30 anos de experiência.

Em caso de empate, terão prioridade:

O candidato de maior idade
O candidato com maior número de filhos menores

Cronograma

23 a 27 de fevereiro – Inscrições
6 de março – Divulgação das inscrições deferidas e indeferidas
7 de março – Prazo para recursos
10 de março – Publicação da classificação final

O processo seletivo terá validade de 12 meses, e os candidatos aprovados serão convocados conforme a necessidade da administração municipal.

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